FD・SD推進部門
概要
部門長挨拶
我々の部門のミッションは、教職員および教学組織に対するFD・SD支援にあります。 ここ数年は、教育イノベーション推進センターが文部科学大臣より認定されている「理工学教育共同利用拠点」事業の企画・運営・評価、本学新任教職員を対象とした新任研修の企画・実施、FD・SDへの学生参画の取り組みとしてのSCOT育成とSCOTプログラムの運営等が主な業務となっています。今後も、ミクロ・ミドル・マクロ3層のFD・SDプログラムを、関係する教職員の方々と協働しながら進めていきたいと思います。
FD・SD推進部門長：榊原暢久（教育イノベーション推進センター）
センター員
榊原 暢久（教育イノベーション推進センター）恒安 眞佐（建築学部 建築学科）
奥田 宏志（システム理工学部 生命科学科）
田中 みなみ（システム理工学部 機械制御システム学科）
相原 総一郎（教育イノベーション推進センター）
活動計画
「理工学教育共同利用拠点」2023年度実施予定プログラム教育能力開発 (ED: Educational Development) プログラム
（１）プレFD、入職から３年以内の教員を主たる対象とした教育う能力開発
・大学教育開発論（プレFD)
・詳細シラバスの書き方WS
・授業デザインWS
・学生主体の授業運営手法WS,実践編
・ティーチングポートフォリオ(TP)作成・完成WS）
（２）理工系教育に関わる教員の基礎的・共通的な能力開発
・ルーブリック評価入門WS
・理系科目の評価について考えるWS
・英語による授業のためのWS
・英語による授業のためのスキルアップ研修
・LMS使用法入門（学内）
・障がい学生への対応（学内）
（３）理工系教育に関わる教員のさらなる能力開発
・研究室指導に必要なコーチング技能入門WS
・実験・実習の授業設計入門WS
・反転授業入門WS
・PBLに活かすプロジェクトマネジメント入門講座
・デザイン能力を育成する授業設計入門
・グローバルPBL参加
・SCOT研修見学
研究能力開発 (RD: Research Development) プログラム
・研究内容を分かりやすい言葉で伝えるためのWS
・教育成果を可視化するための統計手法入門
・高等教育開発セミナー
・外部資金獲得支援（学内のみ）
・研究者倫理について理解する研修（学内のみ）
マネジメント能力開発 (MD: Management Development) プログラム
・大学組織論入門
・産学連携の知的財産マネジメント研修
・大学におけるダイバーシティについて理解する研修
・アカデミックポートフォリオ作成・完成WS
・ファカルティデベロッパー養成講座
・カリキュラムコーディネーター養成講座
・安全衛生・危機管理に関する研修（学内のみ）
芝浦工業大学SCOT（Students Consulting on Teaching）とは
大学や大学の授業に関連した基本的な知識や現状を理解し、授業コンサルティングに必要な基礎的な技術と、自らの活動への省察を繰り返して、SCOTとしての責任感や態度を身につける研修を受け、審査・承認された学生です。SCOTとしての主たる活動は、以下の通りです。- 記録・観察（授業を参観し、記録を取り、授業担当者に提供する）
- 擬似受講（授業を受けてノートを取り、授業担当者に提供する）
- インタビュー（授業担当者は退出し、SCOTが受講者に授業について質問する。例：何が学習効果を上げると思うか、学習の妨げになっていることはあるか、学習者側の提案があるか）
- 特定事項観察（事前に教員と面談し、観察事項を決める)
- コンサルティング（授業活動における教員の関心事項について、SCOTからフィードバックする）
- 録画（授業を録画し、授業担当者とともに録画をみながら、授業のフィードバックを提供する）
「芝浦工業大学SCOT」リーフレット(2.0 MB)
お問い合わせ芝浦工業大学
教育イノベーション推進センター事務課
教育イノベーション推進センター事務課
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